Ciudad de México, 09 de marzo de 2026.
Con el firme objetivo de reconocer la excelencia académica y el compromiso de quienes cuidan la salud de las y los mexicanos, los Servicios de Salud del Instituto Mexicano del Seguro Social para el Bienestar (IMSS-BIENESTAR) han emitido oficialmente la Convocatoria para el Programa de Promoción por Profesionalización 2025.
Este programa busca incentivar el crecimiento profesional del personal operativo en las ramas de enfermería, trabajo social y terapia física y rehabilitación, permitiéndoles acceder a un nivel salarial superior al acreditar la obtención de títulos de licenciatura, posgrados, especialidades o diplomados.
¿Quiénes pueden participar?
La convocatoria está dirigida al personal de base transferido que se encuentre en activo dentro de las Coordinaciones Estatales o las Coordinaciones de los Hospitales Regionales de Alta Especialidad (HRAE). Entre los requisitos fundamentales destacan:
- Antigüedad: Contar con un mínimo de dos años en el puesto actual al momento de la publicación.
- Estatus laboral: Ser personal con plaza presupuestal de carácter permanente y estar realizando funciones inherentes a su código de puesto.
- Acreditación Académica: Poseer título y cédula profesional (según el nivel al que se aspire) expedidos por instituciones con reconocimiento oficial de la SEP.
Nota importante: No podrán participar trabajadores bajo licencias (con o sin goce de sueldo) o que ya se encuentren en proceso de promoción por plaza vacante.
Proceso de Registro y Documentación
El proceso se llevará a cabo de manera digital para garantizar transparencia y agilidad. Los interesados deberán ingresar a la plataforma: profesionalizacion.imssbienestar.gob.mx.
Fechas clave: El periodo de registro de aspirantes y recepción de documentos estará abierto del 16 al 30 de marzo de 2026.
Documentos necesarios (en formato PDF, máximo 2MB):
- Identificación oficial vigente.
- Título y cédula profesional del grado académico correspondiente.
- Constancia de funciones (Anexo I) firmada en tinta azul por el titular de Servicios Administrativos o Recursos Humanos.
Validación y Resultados
Una vez concluido el registro, las Coordinaciones Estatales y de los HRAE realizarán una revisión primaria de los expedientes. Posteriormente, las Coordinaciones de Educación e Investigación y de Recursos Humanos de IMSS-BIENESTAR emitirán un dictamen final sobre los casos procedentes.
Es fundamental recordar que la aplicación efectiva de los nuevos niveles salariales estará sujeta a la disponibilidad presupuestaria y a la autorización expresa de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP).
Con estas acciones, el Gobierno de México y el IMSS-BIENESTAR reafirman su compromiso con la profesionalización del sector salud, asegurando que el esfuerzo académico de sus trabajadores se traduzca en una mejor calidad de vida y un servicio más especializado para la población.
9. ANEXO 3.pdf